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員工崗位目標責任書

發布時間:2019-11-21

員工崗位目標責任書

  為更好地完成預應力分公司  年度的工作任務,根據分公司組織機構設置,由員工本人制定、經部門經理、主管副總審核、總經理審批通過,形成個人  年年度工作目標責任書,內容包括:崗位職責工作計劃、主要工作目標、勝任力發展計劃。責任書一經簽訂,將作為  年年終分公司對員工績效考核的重要依據。

  本責任書一式肆份,分公司、主管副總、部門經理及員工個人各存一份。本責任書自責任人簽字后生效,有效期至2019年簽定責任書日止。

  主管副總經理(簽字):

  部門經理(簽字):

  員 工(簽字):

  年 月 日

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